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Sondages
Jeunesse
Compétences innovantes des jeunes
Juillet 1, 2024
1 188
REPONDANTS
79%
TAUX DE RÉPONSE
65%
645
35%
351
TOUS REPONDANTS
1
Quel est le niveau d'éducation que tu as atteint ?
1 188 ont répondu sur 1 503 personnes interrogées
2
Quels sont les métiers et/ou les secteurs d'activité émergents qui t'intéressent ?
1 136 ont répondu sur 1 232 personnes interrogées
3
Selon toi, quelles compétences innovantes devraient être enseignées dans les centres de formation pour mieux préparer les jeunes au marché du travail?
989 ont répondu sur 1 135 personnes interrogées
4
Quels sont les initiatives ou programmes de formation innovants auxquels tu souhaiterais avoir accès en tant que jeune ?
952 ont répondu sur 1 064 personnes interrogées
5
Autres initiatives que les jeunes souhaitent avoir accès
116 ont répondu sur 127 personnes interrogées
6
Quels sont les obstacles auxquels tu fais face pour accéder à des programmes de formation innovants et acquérir des compétences innovantes ?
965 ont répondu sur 1 003 personnes interrogées
7
Comment évaluerais-tu la demande en main-d'œuvre qualifiée dans ta localité ?
957 ont répondu sur 976 personnes interrogées
8
As-tu accès aux informations sur les opportunités de formation offertes par le Gouvernement et ses partenaires ?
879 ont répondu sur 969 personnes interrogées
9
Tu as accès aux informations sur les opportunités de formation offertes par le Gouvernement et ses partenaires. Par quel canal as-tu accès?
244 ont répondu sur 281 personnes interrogées
10
Tu n'as pas accès aux informations sur les opportunités de formation offertes par le Gouvernement et ses partenaires, pourquoi selon toi ?
583 ont répondu sur 618 personnes interrogées
11
Si tu étais confronté à une difficulté (e) d'insertion professionnelle, serais-tu ouvert(e) à une reconversion (se former de nouveau pour une nouvelle qualification) ?
741 ont répondu sur 821 personnes interrogées
Competence des jeunes
Ecrit par: Schariette Orsili MANGUIDA

Les compétences des jeunes ne se limitent pas aux diplômes. Elles englobent leur capacité à innover, s’adapter, entreprendre, collaborer et proposer des solutions concrètes aux défis de notre temps.

Dans cette dynamique, U-Report, en partenariat avec MTN, Airtel et le Ministère en charge de la jeunesse, s’engage à offrir aux jeunes des formations pratiques et accessibles, afin de renforcer leurs compétences techniques, numériques et citoyennes.

« Investir dans les compétences des jeunes, c’est investir dans la solution. Ce sont eux les moteurs d’innovation, de résilience et de transformation sociale. »

Pour voir en chiffres de quelle façon nous engageons les jeunes pour un changement positif.
Engagement en chiffres
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